為進(jìn)一步提高職工工作積極性，增強(qiáng)工作能力，打造政府放心、群眾滿意的供水營(yíng)銷服務(wù)隊(duì)伍，公司將營(yíng)業(yè)所（客服中心）班組管理建制調(diào)整為服務(wù)區(qū)域管理建制，實(shí)行營(yíng)銷（客服）主管競(jìng)聘機(jī)制，對(duì)各營(yíng)業(yè)所（客服中心）客戶服務(wù)主管更名為營(yíng)銷（客服）主管，進(jìn)行競(jìng)聘上崗。11月1日至11月2日組織召開了競(jìng)聘儀式。
此次競(jìng)聘采用全員參與方式。具備競(jìng)聘條件的人員，攜帶個(gè)人簡(jiǎn)歷、需競(jìng)聘的崗位職務(wù)和對(duì)營(yíng)銷（客服）工作的認(rèn)識(shí)及主要工作打算等書面材料到所在單位報(bào)名。各單位經(jīng)審核符合競(jìng)聘條件的人員準(zhǔn)備競(jìng)聘發(fā)言材料，闡述對(duì)營(yíng)銷（客服）工作的認(rèn)識(shí)及主要打算，在競(jìng)聘會(huì)上進(jìn)行演講，并結(jié)合實(shí)際工作中的問題現(xiàn)場(chǎng)答辯。
通過本次競(jìng)聘，共聘任營(yíng)銷主管18名，營(yíng)銷副主管18名；客服主管4名，客服副主管4名。公司總經(jīng)理閻曉平和副經(jīng)理劉劍峰在評(píng)聘現(xiàn)場(chǎng)簽發(fā)聘書，予以聘任。（營(yíng)銷發(fā)展部/陳晨）
